职行力是一款十分受欢迎的企业培训系统软件，软件功能强大，通过软件可以制定合适的培训流程，扩展了知识运营、行业化赋能产品等板块，可以有效帮助企业构建一体化的培训和业务提升功能，可以有效激发员工工作积极性，十分好用。

软件特色

不仅提供在线培训，还延伸到知识运营和行业赋能产品，助力企业构建从知识管理到能力提升的完整闭环。

系统设有实时互动环节，员工可以与讲师及其他学员交流，从而提高学习积极性。

支持手机、平板等多种移动设备，让学习无处不在，随时随地。

可根据企业实际需求，提供个性化的课程定制服务，满足企业多元化需求。

职行力培训流程

1、了解培训需求：明确企业培训目标，就培训课程设置、授课老师需求以及授课时间等方面进行沟通。

2、制定培训方案：根据客户需求，确定授课内容，并提交培训方案。

3、签订合作协议：双方通过协商，就培训内容、日程、费用等方面达成一致意见，并签署培训协议书。

4、实施培训：按照协议所规定的时间和要求开展培训。

5、评估效果：培训结束后，学员需填写学习心得及培训评估表，反馈意见和建议。

6、跟踪回访：培训结束后，对培训效果进行跟踪回访，协助企业将培训成果转化为日常工作中的实际行动。

软件功能

能实现从知识获取、学习过程、能力发展到最终业务成果的有效连接，确保培训成果直接转化为实际工作绩效。

采用积分商城、活动运营、五重激励体系等意愿化运营机制，有效激发员工的学习和工作积极性。

系统会根据员工的学习进度和兴趣，智能推荐最适合的课程，让学习更加高效。

引入虚拟现实技术，让员工身临其境地学习，使学习过程更有趣、更有效。

软件优势

系统设计了从知识运营开始，经过企业学习和能力提升，最终到业务提升的完整路径。

通过优化的知识运营工具，支持内部知识的有效积累、传播和应用，推动组织内部形成持续学习的文化。

包括绩效及内控执行管理、门店巡检管理、门店零售数据管理、工作任务管理、CRM管理等模块。

提供员工能力提升移动学习系统、员工培训系统、员工岗位胜任力管理系统等模块。